一、指导思想

坚持“以人为本”的工作理念，以“精准资助”和“资助育人”为总体要求，以提升家庭教育水平为落脚点，长期为有需求的贫困生家长提供校内临时性工作岗位，让家长参与到学校后勤服务中来。

二、工作目标

1.解决贫困生家庭经济来源问题

2.实现学校与家庭合力育人

三、具体措施

1.组织领导

我校的家长伴学工作由学生处负责统筹安排，后勤用人部门负责资格审查、日常管理及考核工作。

   2.岗位设置

学校后勤餐饮部设有厨师、面点师、服务员等岗位，负责学校食堂的餐饮及服务工作；学校后勤公寓中心设有公寓楼长、公寓值班员、公寓保洁员等岗位，负责学生公寓的日常管理及保洁工作。

   3.工资标准

四、活动安排

   七月份：

1.根据本年度岗位需求，制定招聘计划。

2.公布招聘计划及岗位说明。

九月份：

1.召开家长招聘会。

2.拟定用人计划，签订用工合同。

                                                                长春汽车工业高等专科学校

                                                                    二〇一七年五月